很多企业不知道自己的公司适不适合灵活用工，在犹豫中不断徘徊，想要开源节流又怕走错了方向，下面众薪科技就给大家说一下灵活用工适用的场景。灵活用工的应用场景多种多样，尤其是灵活用工、时间自由、人员多的企业。
  即时配送场景

  在电商大促时期,企业亟需大批配送人员或者装卸类人员。当大促结束时，相应人员需求减少，所以兼职人员采用了灵活用工。通过与众薪合作，我们公司可以根据电商活动进展，对兼职人员弹性管理解决公司在业务量波动的情况下，人力资源浪费的情况，并且解决企业公司临时性用工合规问题及减少用工成本的难题。

  新零售场景

  在企业经营管理过程中，加盟店、直营店等均需大量终端促销人员及线上推广人员，因此产生的结算问题亟需解决。众薪为多家新零售企业及灵活用工者提供了连接服务，为企业降低运营成本，优化人力结构。

  房地产场景

  在新增全民营销项目，招揽了多名兼职人员，在这种大包销售模式下该公司每月需要发放佣金，从签约到结算，全程“一对多”，佣金结算多而繁杂，易出错，加剧了企业的运营成本！后经众薪定制的方案，使用众薪灵活用工平台，企业不用苦恼兼职佣金结算难的问题，减轻企业负担，提升了运营效率。

  根据以上场景分析，如果您的企业在以上场景内需要灵活用工服务，您可以选择众薪科技，我们的好处在于我们的平台能够提供灵活用工服务，并且可以根据您的企业需求进行服务。同时也可以帮助您的企业降低成本。